为全面推进“十五五”战略规划落地见效，深化“以学生为中心”的教育教学改革，11月14日，我校教学管理人员专题培训在西区教学楼B座313智慧教室启动。

张乐芳副校长在开班致辞中对教学管理团队在推动学校战略发展、支撑教育教学改革中的辛勤付出予以高度肯定。结合当前高等教育发展新形势，她指出，广州、上海等地教育市场的变革趋势启示我们，面对生源竞争加剧、学生及家长对教育价值回报关注度提升的新挑战，教学管理队伍需主动创新工作思路，以智慧化手段赋能管理效能提升，切实当好教育教学改革的“执行者”和学生成长的“服务者”。

随后的培训环节聚焦实战需求，从学籍学位管理、教学运行规范、智慧教务升级、课程大纲审核四个业务模块进行深度培训，现场同步开展了业务知识测评，以“以考促学”的方式巩固培训成效，彰显了“向管理要质量”的严谨态度。

最后，教务处处长张娜在总结中强调，教学管理制度是推进教育教学改革的基石，必须将人才培养质量理念贯穿教学运行全流程。她提出，要筑牢教学质量根基，确保教学过程规范有序；要深化智慧化技术应用，通过教学数据采集与分析实现管理精准化；要厚植服务育人理念，持续优化管理流程，营造既有秩序又有温度的育人环境。

下午，参训人员前往校外培训基地开展素质拓展活动。在“达芬奇密码”“盲阵突围”“破冰启航”等项目中，全体人员凝心协作、攻坚克难，在互动体验中提升心理素养与团队协作能力，进一步凝聚了跨部门协同共识。

此次培训是我校教学管理队伍建设的重要举措。未来，教务处将持续打造“专业培训+实践锤炼+文化浸润”的成长体系，以管理效能提升助推教育教学改革行稳致远，为培养适应未来社会发展的高素质人才积蓄力量。